Juniortag 2026: Bildung für Nachhaltige Entwicklung (BNE) - Ausflug in den Wildtierpark Schorfheide mit Wolfsfrühstück.
Bild von links nach rechts: Colin S. (3. Ausbildungsjahr Industriemechanik), Carolin V. (Personalleiterin), Nico W. (3. Ausbildungsjahr Elektronik Automatisierungstechnik), Philipp J. (Jungfacharbeiter Chemikant), Fabrice T. (Geschäftsführer), Niclas S. (Jungfacharbeiter Operator), Jonas M. (Jungfacharbeiter Elektronik Automatisierungstechnik), Nick S. (Facharbeiter Industriemechanik), Lucy J. (2. Ausbildungsjahr Chemikant) und Toni S. (Facharbeiter Industriemechanik).
Gesucht 2027!
Auszubildende (m/w/d) Chemikant und Industriemechaniker
18.09.2026: Lange Nacht der Ausbildung - MVL sucht dich!
02.07.2026 - Wir stellen unsere Ausbildungsangebote für 2027 vor.
Kommt vorbei und informiert euch aus erster Hand!
Azubi Industriemechaniker
02.07.2026 - Technik im Großformat - von der Werkstatt bis zur Pipeline.
Nutze deine Chance auf eine Ausbildung in der Region.
Azubi Chemikant
02.07.2026 - Das Gehirn der Pipeline - Steuerung im Großformat.
Möchtest du im Cockpit von MVL sitzen und die Anlagen steuern?
Was bieten wir unseren Auszubildenden?
Manteltarifvertrag Chemie-Ost
1. Lehrjahr 1.192€ nebst 700 € Urlaubsgeld und Jahresbonus,
30 Tage Urlaub
Mittagsversorgung
3 Gerichte inkl. 1 Veggie, Salate und Desserts, mit Essensgeldzuschuss
Top ausgestattet
Moderne Technik und ergonomische Arbeitsplätze
Betriebl. Gesundheitsförderung
Inhouse Massagen, Fitnessraum, regelmäßige Gesundheitschecks
Safety First
Hochwertige Arbeitsschutzkleidung, passende Werkzeuge und präventive Arbeitsschutzmaßnahmen
Verbundausbildung
Unsere Ausbildung findet mit starken Partnern in unserer Region statt
Ausbildung Plus
Weiterbildungsmaßnahmen bereits während der Ausbildung möglich
Firmenevents
Juniortag, Sportveranstaltungen, Betriebsfeste mit und ohne Partner
Snacks & Drinks
Kaffee, Tee, Wasser und Säfte sowie Fitmacher, wie Obst und Nüsse
Jobticket
Zuschuss zur Nutzung von Öffentl. Verkehrsmitteln
Qualifizierte Lehrfacharbeiter
Dein Team steht dir zur Seite
Teamarbeit
Respektvolle Zusammenarbeit
Gute Chance auf Übernahme
bedarfsorientierte Ausbildung
Bedarfsorientiert ausbilden
MVL bildet für ihre Unternehmenszukunft aus.
Sobald wir erkennen, dass wir zukünftig neue Facharbeiter (m/w/d) benötigen, bilden wir für unsere drei Fachbereiche aus:
Was bedeutet das?
Chemikant / Leitwarte
Elektroniker für Automatisierungstechnik
Industriemechaniker
Wir machen dich fit für die Industrie von morgen
Bild oben: René E. (Facharbeiter und Ausbilder Elektronik Automatisierungstechnik) vermittelt seinem neuen Auszubildenden Nico W. erste Fachkenntnisse in der “Kabelei”.
Bild links: Am 1. Tag seiner Ausbildung wird Colin S. von seinem Teamkollegen Robin B. (Facharbeiter Industriemechanik) in die Werkstatt eingeführt.
Juniortag 2026: Wissenstransfer - Perspektivenwechsel - Teambuilding
Wertvoller Austausch zwischen den Generationen.
Die letzten Handgriffe.
"Bläck Pröl" setzt auch zum Endspurt an.
Lucy J. und René E. im Kreativmodus.
Oli F. designt die Flagge "Black Pröl"
Nase gleich dahinter: "Bläck Pröl"
Nase vorne: "Titanic 2.0 - Schwimm oder stirb!"
Herr der Ringe Fabrice T.
Verhungern muss keiner.
Die Juniors erzählen ihre Sicht der Dinge.
Sportlicher Wettkampf unter Kollegen.
Jonas M. macht den Hirsch.
Das Wisent ist das größte Landsäugetier Europas.
HUNGER!!!
Gar nicht so leicht, so ein Floßbau.
Titanic 2.0 hat Schlagseite.
Marcus K. kann auch Hulahopp.
Steife Brise!
Wer ist der Schönste im ganzen Land?
Jou! Sitzt!
Erst einmal nachdenken.Juniortag 2027: Der kommt bestimmt. Vielleicht dieses Mal mit dir?
Die 5 meistgestellten Fragen zur Ausbildung:
Die Mittlere Reife (Realschulabschluss) oder die Hochschulreife (Abitur).
Regulär 3,5 Jahre – bei guten Leistungen kannst du verkürzen.
Die Praxis erlebst du bei uns im Betrieb und in der modernen Ausbildungsstätte der PCK Schwedt. Die Theorie gibt’s am OSZ Uckermark direkt in Schwedt.
Sehr gut! Wir bilden nur aus, wenn wir dich danach fest im Team brauchen. Deine Übernahme ist unser Ziel. Wenn du deinen Teil dazu beiträgst, stehen die Chancen auf Übernehme richtig gut.
Absolut. Ob Meister, Techniker oder Ausbilder – wir unterstützen deinen nächsten Karriereschritt.